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卒業生の進路 [参考：2023年度人間システム工学科/人間システム工学専攻]

人間システム工学科は，2009年4月に発足し，2024年3月の卒業生が12期生となります．大学院の人間システム工学専攻は，1期生が学部を卒業する2013年4月に設置され，2024年3月の修了生が10期生となります．
人間システム工学科では，学部・大学院を通じて，人工知能や，ユビキタスコンピューティング，ロボット等，我々が暮らしている実世界での人の活動を支援するための情報技術に焦点を当てた研究や授業をおこなっています．本学科卒業生ないし修了生の進路（就職先）には，製造業，情報・通信業に進む割合が高いという特徴があります．

2023年度博士課程前期課程修了生（修士）の進路

就職先一覧（2023年度, 修士, 抜粋・五十音順）

■情報・通信業: 伊藤忠テクノソリューションズ，NTTドコモ，オージス総研，キーエンス，キーエンスソフトウェア，KDDI，JR東海情報センター，ソフトバンク（2名），チームラボ，チームラボエンジニアリング，TKC，デロイトトーマツアクト，凸版印刷（2名），日鉄ソリューションズ，日本電気通信システム，パーソルAVCテクノロジー，ベース，マリンワークジャパン
■製造業: アシックス，イビデン，クボタ，栗本鐵工所，TDK，パナソニックインダストリー，ブラザー工業，富士通，古野電気，三菱電機（3名），明電舎
■その他: SMBC日興証券，エスユーエス，求人センター，ジャパネットホールディングス，ソニー・ミュージックエンターテインメント，三井住友カード

2023年度卒業生（学士）の進路

就職先一覧（2023年度, 学士, 抜粋・五十音順）

■情報通信業: アルネオソフトウェア，ARアドバンストテクノロジ，NCS&A, NECネッツエスアイ，NECネクサソリューションズ，NTTテクノクロス，京セラコミュニケーションシステム，サイプレス・ソリューションズ，Sky，ダイテック，日本アイ・ビー・エムデジタルサービス，日立社会情報サービス，富士通Japan，富士通四国インフォテック，三菱電機ソフトウェア，monoAI technology
■製造業: 旭化成ホームズ，コベルコシステム，新明和工業，SUBARU，ダイキン工業，ダイセル，デンソーテン（2名），東光高岳，巴工業，パナソニックインダストリー，ヒガシマル醤油，兵庫パルプ工業，福井村田製作所，宮原計装，メイテック
■その他: AKKODisコンサルティング，京都大学（施設系技術職員），SYNTH、中国銀行，ディーピーティー，テレビ朝日映像，日テレWands，日本技術センター，フジ・メディア・テクノロジー

卒業生の進路

　2022年度 2021年度 2020年度 2019年度 2018年度 2017年度　

就職活動へのサポート体制 [参考：人間システム工学科/人間システム工学専攻]

本学科と情報科学科は，共に情報系の分野を対象とした学科であり，求人状況も似通っていることから，両学科が一体となって就職活動のサポートにあたっています．

主なサポート内容は以下の通りですが，これ以外にも担任教員やキャリアセンターが随時相談を受け付けており，1人1人に対して密できめ細やかなサポートを行っています．

キャリアデザイン論（1年次必修科目）

大学に入学した時点では，卒業後の進路に対する志望がまだはっきりと決まっていない人も多いかと思いますが，大学生活を送っている間に自然と志望が定まってくるわけでもありません．
そこで，1年次の春学期に必修科目として「キャリアデザイン論」を設置し，キャリアデザインのための方法論を学ぶことで，入学直後からすぐに自分の将来について検討を始められるように配慮しています．

就職ガイダンス（各学期）

卒業後の進路を実りあるものとするには，それまでの大学生活の各時期に，将来必要となる様々な能力を着実に身に付けておく必要があります．
そこでこのための目的意識を持ってもらうために，授業の各学期毎に，将来の就職に向けて，その時々の大学生活において心掛けておくべきこと，準備しておくべきことに関するガイダンスを実施しています．

個別面談（3年次春学期）

3年生になると，卒業後すぐに就職するにせよ，大学院に進学してから就職するにせよ，卒業後の進路を具体的に決める必要が出てきます．
そこでこの時期に，学生全員に対して，キャリアセンターによる個別面談の機会を設けています．
この面談では，就職だけでなく，大学院への進学も含めて，卒業後の具体的な進路について相談に載ると共に，就職活動が本格化した際のキャリアセンターの具体的な活用の仕方のイメージも掴んでもらいます．